• 我们来自不同的  拥有不同的职业  却有着相同的心愿!

栏目分类

社工资讯 当前位置:首页 > 社工资讯

德清县三措并举力促社会工作发展提升

发布时间:2016-03-22

德清县以“国际社工日”为契机,大力宣传、营造氛围,全力支持社会工作,全面部署启动社会工作师考试考务工作。

一、全面发动,实现机关干部社工化。为进一步普及社会工作知识,培育发展社工人才队伍,将学习社会工作作为机关干部改进群众工作,增进干群关系的重要手段。县委组织部、县人才办、县社工人才办联合下发《通知》,要求各镇(街道)、部门积极组织40周岁以下的机关事业单位干部职工及所主管的社会组织工作人员报名参加全国社会工作者职业水平考试,原则上要求县管后备干部、年轻干部、高学历人才、各级学习社学员等报名参考,并做好相关保障工作。

二、督导实践,实现民政青年社工化。县民政局现有社工师3名,助理社工师5名,社工机构2个。为进一步推进民政系统青年干部成长成才,专门成立“向上吧”青年社,邀请省社会工作协会副会长李红担任督导,吸收45周岁以下全体在编职工、局机关工作人员、各单位中层副职以上人员参加。一方面通过互动观摩、公益实践、参与社工机构有关项目和活动,另一方面以培训讲座、学分竞赛为抓手,组织社员参加社工考试,开展集体学习和业余自学,并根据社员的参与度和贡献度取得相应学分,作为年底评先评优和考核奖励的重要依据。

三、引领推动,实现志愿骨干社工化。开展“志愿者社工化”微项目,通过开设社会工作专题讲座、组织参加社工考试、鼓励配备专职社工等形式,提升志愿者的专业素质,提高志愿服务专业化水平,推动公益组织向专业社工机构转型。凡志愿者取得助理社会工作师、社会工作师证的,分别予以1000元、2000元的一次性奖励。例如,由德清县慈善总会春晖义工分会的志愿骨干成立的清禾公益事业发展中心,现有持证社工2名,2015年还被评定为县四星级社工机构。

浙公网安备 33052102000134号